La plateforme "Mental Health First" (MH First), dédiée à la promotion de la santé mentale en milieu professionnel, a été lancée, jeudi à Casablanca, lors d'une conférence sous le thème "Anticiper plutôt que réagir : Transformer la santé mentale en levier de performance durable"
Organisée en partenariat avec l'École de Management ESCA, cette rencontre, marquant la deuxième étape du lancement de la plateforme MH First au Maroc, s’inscrit dans une dynamique visant à positionner la santé mentale comme un levier stratégique de performance durable au sein des organisations.
Réunissant dirigeants, DRH, professionnels de santé, acteurs du sport et universitaires, la conférence a mis en lumière l’importance d’une approche préventive et fondée sur la donnée face aux transformations du monde du travail.
Initiée en Belgique par Seen-Apps, Human Orga et WingedProw Advisory, et adaptée au Maroc avec l’accompagnement de SNM Consulting, la plateforme MH First ambitionne de structurer un écosystème national dédié à la prévention en santé mentale, en s’appuyant sur une approche collaborative et fondée sur la donnée.
S'exprimant à cette occasion, le directeur des Relations Institutionnelles et du Capital Humain à l'Ecole de Management ESCA, Abdellatif Komat, a affirmé que la santé mentale s'impose aujourd’hui comme un enjeu stratégique pour les organisations, appelant à son intégration au cœur des politiques managériales et des pratiques de gouvernance.
M. Komat a souligné que les institutions académiques et les écoles de management ont un rôle clé à jouer dans la formation de leaders capables d’intégrer pleinement la dimension humaine dans la performance globale.
Il a, dans ce sens, mis en avant la nécessité de repenser les modèles de management en y intégrant davantage les enjeux liés au bien-être, à l’engagement et à la résilience des collaborateurs, considérant que la performance durable repose désormais sur un équilibre entre efficacité économique et santé psychologique.
Dans son intervention lors de cette conférence, le cofondateur de la plateforme MH First, Boussa El Ouafi, a souligné que la santé mentale constitue aujourd’hui un facteur déterminant de la performance collective, notant cette initiative vise à créer des ponts entre les experts et les professionnels, en mettant à disposition des outils développés pour mieux comprendre et anticiper les enjeux liés à la santé mentale.
Il a expliqué que la plateforme MH First vise à "rendre visible l’invisible" en permettant aux organisations de détecter en amont les signaux de fragilité des équipes. Selon lui, les approches neurocognitives offrent des outils concrets pour mieux comprendre les comportements humains en milieu professionnel et anticiper les situations de désengagement, d’absentéisme ou de surcharge mentale.
Il a également insisté sur la nécessité de doter les managers d’indicateurs clairs et d’un langage commun, permettant de relier les enjeux humains aux performances économiques, afin d’ancrer durablement la prévention dans la stratégie des organisations.
De son côté, Adrien Bailly, cofondateur de MH First et de Seen-apps, a mis l’accent sur l’apport de la science et des données dans la compréhension des mécanismes de la santé mentale.
M. Bailly, psychologue en neurosciences cognitives et comportementales, a expliqué que les outils développés permettent de mesurer de manière fine les dynamiques collectives, en identifiant notamment les facteurs de stress, les niveaux d’engagement et les risques psychosociaux. L’objectif étant de transformer ces données en leviers d’action concrets, adaptés aux réalités de chaque organisation.
Il a par ailleurs souligné que de nombreuses problématiques pourraient être évitées si les entreprises disposaient d’indicateurs précoces fiables, permettant d’agir avant l’apparition de situations critiques, notant que cette approche proactive contribue ainsi à améliorer à la fois le bien-être des collaborateurs et la performance globale.
Le programme de la conférence s’est articulé autour d’une séance plénière consacrée à l’impact des données sur la santé mentale, suivie de trois ateliers pratiques portant sur le système de soins, le sport et la performance durable, ainsi que l’entreprise et la qualité de vie au travail.
A noter que la plateforme MH First, a été également lancée mercredi à Rabat, lors d’une conférence organisée à la Faculté des Sciences de l’Éducation, relevant de l’Université Mohammed V.
(MAP: 09 Avril 2026)
